ЗАЩИТА ВРЕМЕНЕМ – это уменьшение вредного действия неблагоприятных факторов производственной среды и трудового процесса на работающих за счет снижения времени их действия: введение внутрисменных перерывов, сокращение рабочего дня, увеличение продолжительности отпуска, ограничение стажа работы в данных условиях.
З. в. применяется при работе во вредных условиях труда, при работе в условиях нагревающего микроклимата. Для обеспечения среднесменного термического напряжения работающих на допустимом уровне суммарная продолжительность их деятельности в условиях нагревающего микроклимата в течение рабочей смены не должна превышать 7, 5, 3 и 1 ч соответственно классам вредности УТ.
| Работа в условиях термической нагрузки | Класс условий труда | ||||
| 2 | 3.1 | 3.2 | 3.3 | 3.4 | |
| Допустимая суммарная продолжительность за смену, ч | 8 | 7 | 5 | 3 | 1 |
| Рекомендуемый стаж работы, годы | 20 | 17 | 13 | 10 | 7 |
Необходимо применение:
спецодежды согласно ГОСТ ССБТ 12.4.176 –89 «Одежда специальная для защиты от теплового излучения» и ГОСТ ССБТ 12.4.045 –87 «Костюмы мужские для защиты от повышенных температур»;
средств коллективной защиты согласно ГОСТ ССБТ 12.4.123 –83 «Средства коллективной защиты от инфракрасных излучений».
Рекомендуется принимать на работу в нагревающей среде лиц не моложе 25 лет и не старше 40 лет, обладающих тепловой устойчивостью не ниже средней, определяемой в соответствии с Методическими рекомендациями «Способы определения тепловой устойчивости рабочих» (Минздрав СССР, 1988 г.).
Доказано, что при работе в условиях нагревающего микроклимата класса 3.3 патологические состояния развиваются в среднем через 15,5 лет, а в условиях класса 3.4 – через 8 лет работы. Учитывая сложность реадаптации, дополнительный отпуск желателен, но отдельно от основного, чтобы использовать его для медицинской профилактики.
